崗位職責(zé)：
1.商品的選取與引進(jìn)；
2.隨時(shí)掌握商品的毛利率和費(fèi)用率的比例，進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。  
3.根據(jù)銷售報(bào)表，分析商品銷售數(shù)據(jù)，及時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商的篩選、單品調(diào)整；
4.定期或不定期制定促銷計(jì)劃，并對(duì)每期促銷進(jìn)行評(píng)估、總結(jié)；
5.完成好直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.溝通能力良好，有著較強(qiáng)的談判能力；
2.有超市管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；
3.有優(yōu)秀商品引進(jìn)及管理理念；
4.能適應(yīng)短期出差。
福利待遇：
薪資根據(jù)個(gè)人能力進(jìn)行面議，社會(huì)保險(xiǎn)，帶薪年假等福利。
工作時(shí)間：行政班