“上下觀古今,起伏萬千途!甭頃,我們可以縱覽古今,陶冶情操;我們可以在一隅書香中,收獲知識(shí)與成長(zhǎng)。青春芳華,追求卓越,讀書趁此時(shí)!
7月職場(chǎng)書單,安陽人才官網(wǎng)送給想要持續(xù)精進(jìn)的你。
在職場(chǎng)中,如果你給別人留下了“靠譜”的印象,那你不論走到哪里,都能獲得好的發(fā)展。
這本書介紹了云雨傘、PREP、邏輯樹、用事實(shí)說話、守破離等等非常實(shí)用的職場(chǎng)基本功,值得一讀,尤其是對(duì)工齡1~5年的職場(chǎng)新人來講,是不錯(cuò)的指南。
無法做出好成績(jī)的3大原因,不敢開始、不能堅(jiān)持、不想重復(fù)。
這本書講了幾十種小技巧,教人怎么養(yǎng)成立刻開始、堅(jiān)持到底和不怕重復(fù)的好習(xí)慣,滿滿的干貨和方法,對(duì)每一個(gè)想好好做事改變自己的人都有實(shí)踐層面的指導(dǎo)意義。
這本書是“工作方法大雜燴”,走馬燈似的介紹了時(shí)間管理四象限、超級(jí)整理術(shù)、番茄工作法、高盛deadline、法式停擺等等幾十種工作方法,可以當(dāng)作詞典來看。
作者指出了一個(gè)顯而易見的道理——優(yōu)秀到不能被忽視是在職場(chǎng)上獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的核心邏輯。圍繞這個(gè),指出了激情思維的局限,點(diǎn)出了利用工匠思維塑造職業(yè)成功的重要性與可行性,然后講怎么練習(xí),講自主力、使命感等,是非常非常贊的一本書。
作者是多利·克拉克,美聯(lián)社、《財(cái)富》、《Inc.》雜志公認(rèn)的“品牌專家”,被《紐約時(shí)報(bào)》譽(yù)為“個(gè)人重塑專家”。
如果你想轉(zhuǎn)行、晉升、打造個(gè)人品牌等,可以讀讀這本《深潛》,它給出了一個(gè)系統(tǒng)的方法指導(dǎo)我們重塑自己的職業(yè)和個(gè)人品牌,分為10個(gè)步驟,洞察、探索、浸入、連接、鎖定、凸顯、講故事、顛覆、引爆和堅(jiān)持到底。
這本書給出了一種叫作“刻意練習(xí)”的方法,用這種方法,一個(gè)人可以高效學(xué)習(xí)、提升某種技能。比如編程、演講、寫作、講故事等等,掌握這種訓(xùn)練方法,對(duì)我們不斷掌握新技能非常有幫助。
本書屬于“泰普勒人生法則系列”,提供了100條極簡(jiǎn)法則,教我們擁有正確判斷和科學(xué)決策的能力。
比如“把自己和自身麻煩分離”:一個(gè)人得了重病,周圍人就會(huì)只關(guān)注他病情有無惡化,忽略他身上的其他角色,而他自己也可能因此混淆生病和自身的關(guān)系,這樣他就很難正常的往前推進(jìn)生活。而實(shí)際上,生病只是這個(gè)人的一部分,不能代表他的全部,他還可以以其他角色做很多事情。這種思維方式,在這種情形下,就非常有用,可以指導(dǎo)一個(gè)人理性決策,更好的生活。
我們一開始要做的,就是先學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)思考力本身。這種學(xué)習(xí),最常見的,就是讀書了,推薦給大家——《結(jié)構(gòu)思考力》。
該書的核心理念源自芭芭拉﹒明托的《金字塔原理》,內(nèi)容以金字塔原理這一工具的應(yīng)用為主框架,新增了作者的觀點(diǎn)并側(cè)重于從“結(jié)構(gòu)思考”的角度向大眾以更通俗的方式傳遞結(jié)構(gòu)思考力在思考和表達(dá)方面的理念和方法。